秦臻路社区所辖区域以老武昌车辆厂宿舍为主，房屋大多是七八十年代的老建筑，是个典型的老旧型小区，且无物业管理，宿舍内楼道灯没有专业团队维护，电费时有拖欠，导致陆续出现楼道灯大片“失明”现象。

居民向社区反映楼道灯不亮了，到了晚上摸黑上下楼，不仅不方便，还存在安全隐患。“早出晚归，没有灯光照明，大家只能打手电或者摸黑上楼。”“还有摔倒受伤的危险。”居民们你一言我一语，讲述着没有楼道灯给大家生活带来的不便。

如何破解这一难题呢？秦臻路社区党委发挥党建引领的作用，凝聚多方力量共同进行破解。

楼道，不仅是居民上下楼的通道，也是邻里增进感情的纽带，更是社区服务居民的桥梁。社区迅速发动自管党员、下沉党员、居民骨干，成立了“秦快人”志愿者服务队，并分设8个红管家小分队，深入辖区楼栋，开展“亮灯”志愿服务活动，用实际行动为居民解决照明问题，照亮居民回家的路。

▲党建引领聚合力，召开“心语堂”议事会

红管家小分队在仔细摸排后，秉着“集思广益有办法，集聚智慧有力量”立队宗旨，集体对亮灯工程方案进行了讨论，最终确定了采取引导居民“自我缴费、自我管理、自我受益”的自治管理办法。   

说做就做，志愿者们分头行动，挨家挨户敲门沟通，说明原因并收取分摊的费用；对于不在家的住户，就通过查看户籍信息与户主联系。可事情并没有大家想象中的那么容易。毕竟以前都不用居民费心的事，现在却需要个人掏钱参与，虽然有红管家志愿队帮忙协助维修，但有些居民依然不情愿，于是，大家八仙过海，各显神通，有的志愿者找来自己相熟的邻里街坊帮忙登门做工作。

在这个过程中还发生了一个小故事。志愿者杜师傅在收取陈婆婆家电费时，几次上门都没碰到人，打电话也没人接，于是晚上登门拜访，却因误会发生了争执，双方为此闹得不可开交，针对该情况，红管家召集整个楼层大家面对面沟通，解除误会，握手言和。陈婆婆还当场表示：她家儿子会电工，以后楼上楼下灯若坏了，小维修他包了。

小小的楼道搭建心与心的桥梁，大家从陌生走向熟悉，现在由居民自我缴费，自我管理，一起合力“亮灯”已经形成模式。志愿者们用自己的生活经验和专业知识，解决了150余个楼栋的楼道灯照明问题。当一盏盏灯重新点亮时，志愿者和居民们脸上洋溢着幸福和喜悦的笑容。

通过此次“亮灯”行动，社区党委认真分析并总结经验。其实 “亮灯”不难，难的是通过此事，让居民参与进来，发挥“心往一处想，劲往一处使”的共同缔造精神。于是，社区党委从实际出发，制定了“秦快人+N臻幸福”的工作模式。

► 通过“秦快人·平安生活臻幸福”，加强社区平安建设，打造平安无忧秦臻家。

► 通过“秦快人·洁净生活臻幸福”，整治社区环境卫生、乱堆乱放、下水堵塞等，创造干净整洁的生活环境，打造健康美丽秦臻家。

► 通过“秦快人·友爱生活臻幸福”，加强对辖区老年人、弱势群体的关爱关心，开展自管党员、下沉党员邻里关照、结对帮扶等活动，让他们感受到党的温暖，打造友爱和谐秦臻家。

▲争做“秦”快人，劳动“臻”幸福

▲走进新南车，感受新时代

▲邻里齐运动，健康快乐行

▲社区建设，有你有我

长期以来，秦臻路社区发挥党建引领作用，弘扬志愿服务精神，广泛发动辖区单位、党员、居民以饱满的热情积极投入基层治理中，为有需要的居民提供各项力所能及的服务，切实发挥“大家”的力量，共同排忧解难，让居民更爱我家， 争做“秦”快人，实现“臻”幸福！